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社会责任

Responsbility


07

2024

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08

公司组织开展职工心理讲座


为更好的包管职工心理康健, ,,,,指导职工合理调理心理抗压能力, ,,,,提高职工心理弹性, ,,,,解刻意理疑心, ,,,,做好情绪治理及良性的人际相同 。。。。 。8月7日下昼, ,,,,公司工会、人力资源部团结举行了职工心理康健和家庭文明建设讲座 。。。。 。

为更好的包管职工心理康健, ,,,,指导职工合理调理心理抗压能力, ,,,,提高职工心理弹性, ,,,,解刻意理疑心, ,,,,做好情绪治理及良性的人际相同 。。。。 。8月7日下昼, ,,,,公司工会、人力资源部团结举行了职工心理康健和家庭文明建设讲座 。。。。 。公司各运行部、职能部室、下属公司书记、政工做事、劳资员、培训员及2024年新入职大学生等80余人加入了讲座 。。。。 。

 

 

本次讲座特殊约请天津市良友心理咨询有限公司特聘讲师、心理治疗师、天津市医疗康健学会双心专业委员会委员、天津市康健教育专家贠相华光临港报告厅为宽大职工做题为“怎样提高心理弹性”的心理康健讲座 。。。。 。

 

 

贠相华主任从心理问题冲突泉源、防御机制、提高波折遭受力、作育“心理弹性”等四个方面举行了耐心详尽的解说, ,,,,为职工先容了几种简朴易学的抗压泄压要领和提高心理弹性的小技巧 。。。。 。

加入讲座的职工体现, ,,,,本次讲座指导性、适用性、针对性都很强, ,,,,自己收获良多, ,,,,让自己掌握了寻找事情中的压力源的技巧, ,,,,学会了宣泄、表达恼怒的要领, ,,,,掌握良性相同的有用战略 。。。。 。

 

 

下一步, ,,,,公司工会将一连关注职工在岗时代的心理康健和身体状态, ,,,,把职工关爱行动落到实处, ,,,,组织开展盛意理效劳和家庭文明建设系列讲座, ,,,,资助和指导职工树立康健生涯新理念, ,,,,以越提议劲的心态、越发饱满的精神状态投入到事情和生涯中 。。。。 。

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